Séminaires
Dialoguer pour mieux coopérer
Faire le point, se projeter, délibérer, décider, agir
Des séminaires et ateliers pour :
La conduite du changement
La dynamique d’équipe
La médiation de projets
L’efficacité des réunions
Le débat citoyen
Des processus sur mesure pour :
Débloquer les situations critiques
Trouver des solutions créatives pour l’organisation et les relations
Susciter la coopération dans le travail
Construire un projet collectif, l’identité d’un groupe
Des méthodes actives pour l’intelligence collective :
Co-développement, groupes de pairs
Travail en ateliers, relevés de conclusions
Jeux collectifs de mise en mouvement
Mises en situation, théâtre interactif, théâtre-forum
World café
Un esprit de travail :
Facilitation de la régulation et des délibérations
Protection de l’égalité et de la réciprocité des paroles individuelles
Responsabilisation de chacun dans sa place institutionnelle
Des réalisations :
Accompagner une équipe dans un changement d’organisation
Développer les compétences relationnelles des managers
Fédérer rapidement une nouvelle équipe, un réseau de correspondants internationaux
Intégrer les nouveaux embauchés
Célébrer un événement
Se redynamiser autour d’un projet de spectacle
Se préparer à l’entrée dans la vie professionnelle